유현정 강사입니다.
대한항공이 하반기 신규 승무원을 채용한다고 언론을 통해 밝혔다.
물론 시기는 달라질 수 있습니다.
그런데 이번에 채용하는 인원은 100명 안팎인 것으로 알려졌다.
대한항공은 보통 250명 이상을 채용한다.
아직은 정상이 아니죠? 우선, 현재 일반 연령인 25세 미만인 분들은 이번 채용을 생략하고 내년 상반기에 채용할 수 있도록 컨설팅을 진행하고 있습니다.
이번 채용 역시 아주 소수의 인원을 채용하고 있기 때문입니다.
왜 100명이 안되나요? 묻고 싶은데요? 100명 중 인하항공과 출신은 60명만 합격해 현실적으로 인하공과대학이 아닌 일반 전공은 LCC항공에 비해 채용 인원이 적다.
그럼에도 불구하고 올해는 27세가 지원한다.
그래야 합니다.
내년에도 신청하겠습니다.
주저 없이 신청하셔야 합니다.
시간이 지날수록 합격 확률은 감소합니다.
나이가 가장 큰 장벽이다.
나는 삼진과 아웃을 생각할 만큼 나이가 들지 않았다.
어떻게든 순간을 창조하려면 가능한 한 많은 기회를 만들어야 합니다.
합격을 위해서는 먼저 서류신청이 필요합니다.
그리고 내년까지 LCC 서류 합격률이 급격하게 떨어지겠지만 대한항공은 아직 일반 29세까지 서류를 잘 제출하고 있습니다.
토익점수를 올려야 합니다.
3차 면접 전 제출된 녹취록을 녹음하기 시작합니다.
이제부터 꼭 800포인트에 도달해서 신청하세요. 알고리즘에 따르면, 27세라면 토익 800점이 가장 적합합니다.
대한항공 승무원 지원 연령